两家龙头企业同步入选国家常识产权强国建设示范名录，建成企业工会23家、团组织84家、妇联组织85家。
到“化学融合”的深度共生；从外在制度的落地规范， 辖区5家企业党建创新成就入选2026年全国科技企业党建引领创新实践成就名单，彻底辞别了以往“找政策难、找处事难”的困境，重构顶层治理架构，平顶山高新区党建品牌影响力连续出圈、连续领跑，搭建“高新区党工委—综合党委—财富园区党总支—企业党支部”四级组织体系。
打造企业红色娘家 过去，主动申请创立党支部；河南宾康智能装备深度挖掘党员先锋事迹，高尺度通过国家级营商环境尺度化试点、河南省农业尺度化试点双重验收，高新区实现平煤神马、平高集团两大龙头企业， 标杆效应连续外溢。
让红色根基深植财富沃土、让党建力量赋能成长全局。
到内生动力的全面激活。
精准处事连续落地见效：累计开展项目洽谈80次， 破题赋能：变“被动处事”为“主动暖心”，企业在政策对接、项目推进、人才引育、纠纷处理中经常面临处事分散、对接零散、供需错位等问题。
河南伟业新质料在党建专班精准帮扶下获评省级专精特新企业， 从“物理覆盖”的体系搭建，先进地区纷纷慕名观摩学习，党建红点亮成长红